Demande de stage

L’Association canadienne des journalistes (ACJ) a mis à jour son programme de stages afin d’offrir une expérience dynamique axée sur des projets concrets. Les stagiaires retenus pourront ainsi contribuer, tant à leur propre réussite qu’à celle de l’organisation, à la réalisation d’un projet utile pour les deux parties pendant plusieurs années. Ce programme vise à permettre aux étudiants non seulement de satisfaire aux exigences d’heures de stage pour l’obtention de leur diplôme ou certification, mais aussi de développer des compétences interpersonnelles essentielles au milieu de travail et d’approfondir leurs connaissances sur le secteur du journalisme, notamment en ce qui concerne les perspectives de carrière et de profession. Ce programme leur permettra de mieux comprendre le paysage journalistique canadien.

Les stagiaires sélectionnés devront :

• Travailler sur un projet choisi d’un commun accord, avec l’objectif de livrer un travail complet et soigné à la fin du stage.
• Participer à trois comités afin d’enrichir leurs connaissances du secteur, dont un en lien avec le projet choisi.
• Assister aux réunions hebdomadaires du personnel afin de comprendre le fonctionnement quotidien et la gestion des programmes au sein de l’organisation.

Tout le travail se fait à distance et, hormis les réunions planifiées, les horaires sont flexibles. Tous les stagiaires relèveront de la directrice des opérations, mais certains pourront également relever d’un ou plusieurs membres du conseil d’administration.

En contrepartie de leur temps et de leur travail, les stagiaires recevront :

• Un honoraire de 500 $
• Une adhésion gratuite d’un an à l’ACJ, donnant accès à toutes les opportunités de développement professionnel et de réseautage
• Une carte de membre de l’ACJ
• Un jumelage garanti avec un mentor dans le cadre du programme de mentorat

Les candidatures sont acceptées en continu et seules les personnes retenues pour un entretien seront contactées.

Si ce type de stage correspond à votre style de travail et à vos objectifs, veuillez consulter les sections suivantes de cette page.

Outre les informations démographiques habituelles (nom, courriel, etc.), nous souhaitons mieux vous connaître. Qui êtes-vous ? Quels sont vos centres d’intérêt ? Quelles sont vos expériences de vie ? Quelles sont vos connaissances ? L’apprentissage se fait de multiples façons et les journalistes viennent d’horizons très divers. Notre programme de stage reflète cette diversité en encourageant les candidatures de tous horizons, et pas seulement des écoles de journalisme.

Proposition de projet

Sur quel type de projet souhaitez-vous travailler ? Quel type de livrable pensez-vous être utile à l’ACJ ? Bien que nous ayons formulé quelques suggestions dans le formulaire ci-dessous, nous vous encourageons à nous faire part de vos propres idées. Un champ de commentaires est prévu à cet effet. Vous pouvez sélectionner plusieurs projets et, si votre candidature est retenue, nous pourrons choisir ensemble celui que vous réaliserez. Lors de votre proposition, veuillez tenir compte du temps nécessaire à la réalisation du projet. Ce projet répond-il aux exigences de votre stage, en incluant les 1 à 2 heures hebdomadaires consacrées aux réunions de l’ACJ ? Surtout, ce projet vous passionne-t-il ? Personne n’a envie de travailler sur un projet ennuyeux. Parlez-nous de ce qui vous anime et voyons si nous pouvons en faire un projet mutuellement enrichissant.

Lettre de motivation vidéo

Utiliser un texte généré automatiquement pour rédiger une lettre de motivation n’a aucun intérêt. Nous voulons découvrir une version plus dynamique de vous-même ! En 3 minutes maximum, présentez-vous ! Qu’est-ce qui vous motive ? Qu’est-ce qui vous donne envie de vous lever le matin (à part votre réveil) ? Pourquoi vous orientez-vous vers le journalisme ou travaillez-vous dans le journalisme étudiant tout en poursuivant un autre objectif ambitieux ? Quels défis avez-vous relevés pour en arriver là ? Quelle est votre spécialité ? Nous avons hâte d’être captivés, émus, touchés, ou de ressentir toute autre émotion qui nous donnera envie de vous choisir !

CV

Bien sûr, nous acceptons votre CV classique, mais mettez l’accent sur vos compétences. Qu’avez-vous fait lors de vos expériences professionnelles précédentes ? Quelles compétences apporterez-vous au projet et à notre équipe ? Possédez-vous une compétence unique que nous ne trouverons nulle part ailleurs ? Aurons-nous besoin de vos compétences exceptionnelles bien après la fin du stage, car elles nous seront indispensables ? Comment pourrions-nous les connaître si vous ne les mentionnez pas dans votre CV ?

Exemples d’écrits

Il est évident que les journalistes sont avant tout des rédacteurs. Mais ils sont aussi des enquêteurs, des conteurs et des historiens. Veuillez nous fournir vos trois meilleurs écrits, ceux qui vous mettent véritablement en valeur. Il peut s’agir d’articles publiés ou de travaux scolaires dont vous êtes particulièrement fiers.

Exemples de conception graphique/visuelle

Nous vivons dans un monde visuel, surtout en ligne, et les jeunes développent des compétences en conception graphique/visuelle dès l’école primaire pour s’adapter à cette dimension visuelle de la vie moderne. Un stage axé sur des projets comprendra des éléments graphiques/visuels ; nous devons donc voir vos compétences ! Montrez-nous vos meilleures réalisations ! Il n’est pas nécessaire que ce soit pour une publication : cela peut être une création simple réalisée avec Canva pour une invitation à l’anniversaire de votre meilleure amie, une illustration plus élaborée réalisée avec Adobe Illustrator pour une publication importante, ou toute autre création. L’important est de voir ce dont vous êtes capable. Veuillez soumettre 1 à 3 exemples.

C’est ici que vous téléchargez et remplissez tous les formulaires dont nous venons de vous parler. N’hésitez pas à nous contacter si vous rencontrez des problèmes ou si vous avez des questions : monique.durette@caj.ca